Основные обязанности: • организация и контроль работы финансового отдела;• оптимизация бизнес-процессов на предприятии (разработка регламентов, инструкций, учетных политик, постановка документооборота на предприятии);• постановка, внедрение, автоматизация и сопровождения управленческого учета на предприятии;• постановка, внедрение, автоматизация и сопровождение бюджетирования на предприятии;• постановка, внедрение, сопровождение финансового анализа на предприятии;• управления финансовыми потоками предприятия;• работа с банками и страховыми компаниями, привлечение кредитных ресурсов;Достижения и результаты: • разработка и реализация управленческих решений, которые помогли избежать убыточности предприятия во время первых лет экономического кризиса;• в 2016 году увеличило чистую прибыль на 87,2% по сравнению с 2015 годом – до 434,449 млн грн.

Основные обязанности: • организация и контроль работы финансовой службы на предприятии;• внедрение управленческого учета и отчетности;• внедрение процессов финансового планирования;• оптимизация финансовой структуры предприятия;• оптимизация кредитного портфеля компании;• сотрудничество с банковскими учреждениями, международными финансовыми организациями (World Bank, EBRD, KfW), органами государственной власти;• организация подготовки документации и проведение сертификации продукции в системах УкрСЕПРО, ССФЖТ, ISO 9001.Достижения: • награда торгово-промышленной палаты Украины – медаль «За трудовые заслуги» лучшего работника предприятия признанного «Экспортер года 2012».• получение условного номера завода-изготовителя на заседании Совета по железнодорожному транспорту государств-участников Содружества.

Основные обязанности: • обеспечение бюджетного планирования, распределения средств бюджета, контроль над выполнением бюджета;• разработка краткосрочных и долгосрочных бизнес-планов и финансовых моделей;• постановка задач и разработка информационно-аналитической программы по управлению производственными процессами и бюджетированию• подготовка и заключение кредитных договор, мониторинг действующих кредитов;• заключение и подписание доходных договоров и договоров по оказанию коммунальных услуг;• планирование, организация и контроль тренировочного процесса.Достижения: улучшение экономических показателей: увеличение доходных поступлений в сравнении 2008 – 2009гг на 14 %.

Обязанности:• составление месячных, квартальных и годовых производственных планов, контроль за их выполнением, бюджетирование;• создание и внедрение системы контроля движения денежных средств;• разработка учета расчетов с поставщиками, контроль и анализ работы с дебиторской задолженностью с целью усовершенствования обязательств контрагентов предприятия;• составление бизнес-планов для получения кредитов, а также для участия в инвестиционных проектах;• работа с контролирующими органами, получение лицензий, разрешительных документов и прочее;• представление интересов Компании во всех государственных органах и органах местного самоуправления.Достижения: • разработал эффективную систему мотивации сотрудников, что сократило текучесть кадров на 70%;• открытие 11 магазинов сети «У дома»;• внедрение новых сервисов и услуг, приведших к увеличению товарооборота