Вакансия Юрисконсульт

• організовує правову роботу, спрямовану на правильне застосування, неухильне дотримання та запобігання невиконанню вимог законодавства, інших нормативних актів працівниками усіх категорій під час виконання покладених на них завдань і функціональних обов'язків;
• розробляє та бере участь у розробленні проектів нормативно-правових актів, розпорядчих та нормативних локальних актів, інструкційних, довідкових та інших матеріалів ;
• перевіряє відповідність законодавству і міжнародним договорам України проектів наказів та інших актів, що подаються на підпис директорові підприємства, погоджує (візує) їх згідно із вставленим порядком;
• проводить юридичну експертизу проектів нормативно-правових актів, підготовлених працівниками підприємства, за результатами якої готує висновки за формою, що затверджується Мін'юстом, погоджує (візує) їх згідно із встановленим порядком;
• переглядає разом із причетними працівниками нормативно-правові акти та інші документи з питань, що належать до його компетенції, з метою приведення їх у відповідність із законодавством;
• інформує директора підприємства про необхідність вжиття заходів для внесення змін до нормативно-правових актів та інших документів, визнання їх такими, що втратили чинність, або скасування;
• вносить директорові підприємства пропозиції щодо подання нормативно-правового акту на державну реєстрацію в порядку, визначеному Мін'юстом;
• подає згідно із встановленим порядком звіти про організацію та здійснення юридичної роботи на підприємстві;
• розглядає проекти розпорядчих актів та інших документів з питань, що належать до компетенції підприємства, та готує пропозиції до них;
• здійснює у межах своєї компетенції заходи щодо адаптації законодавства України до законодавства Європейського Союзу;
• організовує роботу, пов'язану з укладенням договорів (контрактів), бере участь у їх підготовці та здійсненні заходів, спрямованих на виконання договірних зобов'язань, забезпеченні захисту майнових прав і законних інтересів підприємства, а також погоджує (візує) проекти договорів згідно із встановленим порядком;
• організовує у межах своєї компетенції претензійну та позовну роботу, здійснює контроль за її проведенням;
• проводить разом із відповідальними працівниками аналіз результатів діяльності підприємства, вивчає умови і причини виникнення необґрунтованих витрат, порушення договірних зобов'язань, а також стан дебіторської та кредиторської заборгованості;
• аналізує матеріали, що надійшли від правоохоронних і контролюючих органів, результати позовної роботи, а також отримані за результатами перевірок, ревізій, інвентаризацій дані статистичної звітності, що характеризують стан дотримання законності, готує правові висновки за фактами виявлених правопорушень та бере участь в організації роботи з відшкодування збитків;
• вносить директорові підприємства подання щодо застосування згідно із встановленим порядком зворотної вимоги (регресу) до посадових осіб підприємства в частині відшкодування матеріальної та моральної шкоди, заподіяної фізичним чи юридичним особам незаконними рішеннями, діями чи бездіяльністю під час здійснення ними своїх посадових обов'язків;
• сприяє правильному застосуванню актів законодавства про працю, у разі невиконання або порушення їх вимог подає директорові підприємства письмовий висновок з пропозиціями щодо усунення таких порушень;
• здійснює методичне керівництво правовою роботою на підприємстві, перевіряє стан правової роботи та подає пропозиції щодо її поліпшення, усунення недоліків у правовому забезпеченні діяльності підприємства, вживає заходів до впровадження новітніх форм і методів діяльності юридичної служби, виконання актів Мін'юсту та його територіальних органів;
• веде облік актів законодавства і міжнародних договорів України, забезпечує підтримання їх у контрольному стані та зберігання;
• збирає інформацію про офіційне оприлюднення актів законодавства в друкованих виданнях;
• здійснює заходи, спрямовані на підвищення рівня правових знань працівників підприємства;
• забезпечує в установленому порядку представлення інтересів підприємства в судах та інших державних органах;
• бере участь в підготовці проектів угод, договорів, меморандумів, протоколів тощо;
• забезпечує підготовку (формування) справ службової документації з юридичних питань на підприємстві для їх передання на зберігання до архіву;
• розглядає та опрацьовує, в межах посадових обов’язків, звернення від підприємств, установ та організацій усіх форм власності, здійснює підготовку проектів відповідей на звернення;
• здійснює підготовку інформаційно-аналітичних матеріалів відповідно до компетенції;
• забезпечує відповідно до компетенції захист персональних даних, які стали відомі під час виконання посадових обов’язків;
• відповідно до компетенції приймає безпосередню участь в роботі комісій, робочих груп тощо. Є членом тендерного комітету підприємства;
• забезпечує ефективне виконання закріплених напрямків роботи відповідно до компетенції;
• виконує інші завдання та обов’язки за посадою.

• Вільне володіння державною мовою.
• Ступінь вищої освіти спеціаліст/ магістр у галузі знань: «Право», спеціальність – «Право» або «Правознавство».
• Досвід роботи юрисконсультом на підприємствах державної форми власності не менше трьох років, досвід представництва інтересів у судах, досвід участі в роботі тендерного комітету.
• Знання цивільного та господарського кодексів України, у тому числі процесуальних, Кодексу України про адміністративні правопорушення, Кодексу адміністративного судочинства України. Закони України: «Про туризм»; «Про публічні закупівлі»; «Про запобігання корупції» .

Навички:

• вміння працювати в команді;
• вміння ефективної координації та співпраці з іншими;
• вміння надавати пропозиції, їх аргументувати та презентувати;
• вміння працювати в стресових ситуаціях;
• системність і самостійність в роботі;
• уважність до деталей;
• розуміння міри особистої відповідальності за доручену справу;
• ефективне використання ресурсів;
• відповідальність та наполегливість;
• вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку (досвід роботи з офісним пакетом Microsoft Office (Word, Excel, Power Point) або з альтернативним пакетом Open Office, Libre Office; використання в роботі інформаційно-пошукових систем в мережі Інтернет, соціальних мереж (Facebook, Twitter, Instagram, YouTube, Telegram).

Умови:

• повний робочий день: з 9:00 до 18:00;