Вакансія Специалист по подбору персонала

Вимоги до кандидата:

• досвід роботи в наймі від 1 року;
• розуміння і знання методів роботи з персоналом (проведення співбесід, адаптація, зворотній зв’язок);
• особисті якості: доброзичливість, комунікабельність, стресостійкість, прагнення до розвитку і досягнення результату, уважність.

Обов’язки:

• проведення телефонних та особистих інтерв'ю;
• пошук кандидатів на різних джерелах;
• пошук нових каналів для залучення;
• закриття офісних вакансій компанії різних напрямків;
• участь в адаптації та супровід персоналу;
• формування та створення внутрішнього і зовнішнього кадрового резерву;
• підтримка сприятливої робочої атмосфери в колективі, формування і розвиток корпоративної культури.

Ми гарантуємо:

• роботу в чудовому колективі та лояльне керівництво;
• можливість розвиватись і реалізовувати себе;
• комфортні та сучасні умови;
• кар'єрний ріст.

Чекаємо на Ваше резюме!