Вакансія Менеджер по холодным звонкам / оператор call-центра

Менеджер по холодным звонкам | оператор call-центра | менеджер на исходящие звонки | телемаркетолог

ВНИМАНИЕ: ищем специалиста, влюбленного в продажи, не боящегося совершать холодные звонки и готового стать экспертом!

Мы ищем удаленного менеджера по холодным продажам, который умеет вести клиентов по воронке продаж от установления контакта до назначения встречи, используя СРМ.

КОГО ИЩЕМ?

• Вы человек, который способен ярко и убедительно доносить свои идеи до собеседника?
• Вы считаете, что зарплата зависит не от компании, а от клиентов и Вашей работы с ними?
• Умеете слушать клиента, выявлять его потребности и проблемы, и на их основе подбирать лучшее решение по услугам?
• Вы человек, который может легко выйти на ЛПР и назначить встречу?
• Вы имеете background в продажах и гордитесь своими результатами?
• Вы дружите с цифрами и умеете считать?
• Если «ДА» - тогда Вы тот, кто нужен нашей команде.

НО! если вы боитесь разговаривать с клиентами, надеетесь просто получать оклад, проходите мимо!!!

MarketingTime – это:
• Первое в РФ и мире маркетинговое агентство с представителями в более чем 40 городах и 4 странах, в т.ч. США.
• 5 лет на рынке интернет-маркетинга.
• Более 400 реализованных проектов по РФ, СНГ, Казахстану, Беларуси.
• Собственная маркетинговая лаборатория и софт для повышения эффективности маркетинговых инструментов.
• Оказываем услуги от создания Landing Page до комплексного продвижения бренда в соцсетях.

ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ?
• Самостоятельно формировать базу для звонков.
• Звонить по сформированным контактам.
• Выходить на ЛПР, выявлять потребности и назначать встречи.
• Составлять и сдавать ежедневные/еженедельные отчеты.
• Заносить всю информацию по клиенту в CRM систему.

КАКИЕ ТРЕБОВАНИЯ?

• ОПЫТ РАБОТЫ В ХОЛОДНЫХ ПРОДАЖАХ ОБЯЗАТЕЛЕН (не менее 1 года на данной позиции)!!!
• У Вас не должно быть проблем с общением, Вы должны иметь сильное желание помогать людям. Нужно быть организованным человеком.
• Вы должны уметь находить решение в разных ситуациях, а также быть очень внимательным к деталям.
• Опыт работы в IT-сфере, B2B, продажах маркетинговых услуг приветствуется;
• Стрессоустойчивость и инициативность (способность брать на себя ответственность)
• Быстрая обучаемость и желание развиваться
• Знание ПК - уверенный пользователь
• Свободное владение английским и казахским языками приветствуются.

КАКИЕ УСЛОВИЯ?
Во время испытательного срока оплата за назначенные встречи + KPI + % от продаж.
При выполнении плана, выплачиваются бонусы.
Нет потолка для заработка.
Удаленная работа, нет необходимости тратить несколько часов на дорогу до офиса и обратно.
Выполнение сторонних задач, не относящихся к вашим обязанностям.
Лучшие сотрудники года получают ценные подарки, а самый лучший путевку на двоих.

БОНУСЫ!
Со своей стороны, даем гарантию на дальнейший профессиональный рост и обучение.
Получите доступ к самым крутым и проверенным тренингам по продажам. Оплатим книги, онлайн-курсы и оффлайн-курсы (оффлайн — после испытательного срока).

Порекомендуй вакансию своему другу, если он пройдет испытательный срок и выполнит план, ты получишь за рекомендацию 100$.

ВЫСЫЛАЙТЕ РЕЗЮМЕ!

Отбор проводится на конкурсной основе.
Есть только 1 вакантное место. Торопитесь!