Вакансія Менеджер по персоналу

1+1 медіа — один з найбільших медіахолдингів України, де працюють кращі з кращих.

Запорука нашого успіху — це величезна команда, яка створює контент, здатний змінювати уявлення про себе та світ. Ми бачимо в людях ідеї, тому цінуємо і шукаємо співробітників, орієнтуючись саме на ідейність, натхненність і любов до своєї професії.

Компанія завжди рада вітати у своїй команді талановитих фахівців і одна з наших цілей — стати майданчиком, що об'єднає творчих, креативних, завзятих і цілеспрямованих Людей Ідей. Якщо ви вважаєте себе таким — запрошуємо в нашу медіасім'ю.

Шукаємо HR бізнес партнера, який забезпечуватиме ефективну роботу персоналу одного з бізнес напрямків групи, відповідно до цілей розвитку Компанії і напрямків кадрової політики.

Вимоги до кандидата:

• вища освіта;
• досвід роботи не менше 5-ти років;
• наявність додаткової освіти у сфері управління персоналом (обов'язково);
• знання ринку телебачення та кіновиробництва (буде перевагою);
• високі комунікативні та аналітичні здібності;
• відповідальність, багатозадачність, енергійність, стресостійкість

​​​​​​​Функціональні обов’язки:

• участь у плануванні чисельності персоналу, формуванні організаційної структури та підготовці бюджету;
• надання операційної підтримки та консультацій менеджерам з питань ефективного використання політик та процедур в управлінні персоналом, вирішенні конфліктних ситуацій;
• забезпечення ефективної роботи персоналу відповідно до цілей розвитку Компанії і напрямків кадрової політики;
• реалізація стратегічного плану роботи з персоналом у закріпленому підрозділі;
• щомісячне нарахування доплат до заробітної плати штатним співробітникам, ведення обліку доплат та контроль правильності розрахунків, супровід питань, пов’язаних з компенсаціями та пільгами співробітників;
• адміністрування управлінських процесів прийому, переведення, вивільнення персоналу у закріпленому підрозділі;
• підготовка звітності;
• здійснення відбору персоналу в закріплений підрозділ на запит керівників;
• участь у реалізації інших HR проектів

Ми пропонуємо:

• офіційне оформлення та білу зарплатню;
• піклування про ваше здоров’я, медичне страхування;
• оплачувану відпустку (28 календарних днів) та лікарняний;
• необхідну техніку для роботи, мобільний зв’язок і ліцензійне ПО;
• знижки та пільги на заняття в спортклубі, відпочинок на гірськолижному курорті та інші послуги чи товари від партнерів;
• корпоративний університет і велику кількість можливостей для навчання;
• сучасний та комфортний офіс в центрі міста (Поділ);
• кухні та гейм-зони на території офісу;
• корпоративну культуру, яка мотивує та заряджає позитивом;
• роботу в соціально відповідальній компанії, що слідкує за трендами, цінує ідеї співробітників і розвивається разом з ними.

Прохання вказувати бажаний рівень заробітної плати