Вакансія Керівник регіональної дирекції банку

Forward Bank у пошуку лідера з розвитку мережі продажу банківських продуктів, Керівника регіональної дирекції банку, яка охоплює розвиток споживчого кредитування у Київській та Чернігівській областях (центральний офіс дирекції Банку знаходиться у м. Київ)

Функціонал Керівника регіональної дирекції Банку полягає у:

1. Координація діяльності регіональної дирекції, планування і реалізація заходів щодо діяльності дирекції
2. Контроль виконання регіональною дирекцією затверджених планових показників з продажу банківських продуктів та послуг
3. Розвиток агентської мережі банку у регіонах, які охоплює дирекція, пошук і залучення до співпраці організацій / Агентів Банку
4. Організація, підтримка та розвиток бази організацій-партнерів, Агентів Банку
5. Організація проведення спільних акцій з компаніями-партнерами
6. Моніторинг інформації про діяльність банків-конкурентів в регіоні
7. Організація заходів з пошуку, навчання персоналу регіональної дирекції, наставництво

Основні задачі Керівника дирекції на перші три місяці роботи

1. Проведення заходів з виконання дирекцією планових показників продажу
2. Комплектація дирекції персоналом
3. Розвиток мережі міні офісів і торгових точок

Якщо Ви:

маєте досвід роботи у споживчому кредитуванні у банківській/фінансовій установі;

маєте досвід розвитку ефективної мережі продажів (досвід розвитку агентської мережі у кандидата буде перевагою)

володієте знаннями основних банківських продуктів т та послуг, знаннями кон’юнктури ринку споживчого кредитування

маєте досвід роботи на керівній посаді і у Вас яскраво виражені лідерські навички

маєте навички успішного ведення переговорів та вмієте швидко налагоджувати контакти

Направляйте своє резюме з Вашими побажаннями по заробітній платі

Ми пропонуємо Вам:

• цікаві та амбіційні задачі
• можливість реалізувати власні ідеї
• можливість створити команду професіоналів та разом з нею розвинути ефективну мережу продажів у регіоні
• підтримку та дружню атмосферу однодумців
• можливість участі у корпоративних та спортивних заходах Банку
• індивідуальну програму адаптації, за допомогою якої Ви швидко дізнаєтеся про Банк, специфіку роботи, про структуру та основні підрозділи
• дистанційне навчання з основних продуктів та послуг Банку

А також,

• гідну оплату праці за підсумками співбесіди з Керівником розвитку регіональної мережі Банку
• офіційне працевлаштування
• 28 календарних днів щорічної основної відпустки

Ми розглянемо Вашу кандидатуру протягом 2-х робочих тижнів і у разі позитивного зворотного зв’язку від керівника даного направлення, ми зателефонуємо Вам і призначимо зустріч у зручний для Вас час.